新形势下的招生宣传工作要把握一个度和拥有新颖的方式去进行招生宣传，因为按照现在很多人的心理都是对新颖的东西比较感兴趣，但是在追求招生宣传新颖度的同时也要把握一个“度”，因为太过夸张的东西同样会被人拥有抵触心理，而近期兴起的培训学校管理系统中的招生管理可以为学校分配好招生团队每个人的工作职责，同时分配好招生团队层层递进的关系，比如市场招生人员可以带来生源线索，分配给咨询师进行线索的统计，在分配给回访师进行回访，按照线索的重要层次去进行回访，可以有效的提升工作效率、提升招生业绩。
对于招生宣传方式中，以往的招生发广告、贴传单等形式已经不再适用了，而线上的招生方式受到了广大学员的喜欢，直接在网上了解学校、了解收费模式、课程模式等，足不出户就可以搞定学员缴费、课程安排，轻松简单，而这些线上的宣传平台就有微网站、微商城、微场景等宣传，与培训学校管理系统相互衔接，直接实现线上、线下操作一体化的招生环节管理。
用校盈易培训学校管理系统做好招生宣传工作就是如此的简单，同时还有微平台进行宣传，解决培训机构线上宣传的难题，提供高效的平台去进行招生，其中新颖度更加能够吸引学员的眼光，提高咨询量。
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